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2018山东事业单位招聘公告发布,这些事项需知晓

更新时间:2025-07-15 21:13:23作者:佚名

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依据《事业单位人事管理条例》(国务院颁布的第652号令)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号文件)以及《关于事业单位补充工作人员实施公开招聘的指导意见》(菏人发〔39〕号文件)等相关规定,结合区属事业单位2018年的招聘计划和实际工作需求,特此公布区属部分事业单位关于初级岗位工作人员公开招聘的相关事宜。

一、招聘对象和条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

3、具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

必须是全日制普通高等院校的毕业生(若应聘岗位有特定要求,则需按照岗位的具体要求执行)。

5、年龄应在40周岁以下(1977年2月8日以后出生);

6、招聘岗位要求的其他资格条件

曾遭受过刑事处罚、被开除公职者,以及法律明确禁止聘用的其他类型人员,均不具备应聘资格;正在就读的全日制普通高校的非应届毕业生,既不能参与应聘,也不能以已获得的学历学位作为应聘依据;服役中的军人和法律规定的其他不得聘用的人员,同样不得应聘。

香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。

持有我国大陆全日制普通高校学历的台湾学子,有资格申请高等院校、公共文化服务单位以及医疗卫生系统内符合要求的职位。

凡与招聘单位管理人员存在配偶、直系亲属、三代以内的旁系亲属或近姻亲关系的求职者,均不得申请该单位的人事、财务、纪律监察等职位,以及存在直接上下级关系的岗位。

二、招聘计划、岗位

招聘计划及岗位要求见附件1。

三、招聘方式

本次招聘活动将笔试与面试两种选拔手段相结合,并由负责区级事业单位公开招录的主管部门负责统筹安排。

四、报名和资格审查

采取统一时间、网上报名、网上缴费、现场认定的方式进行。

1、个人报名

报名时段定于2018年2月8日上午9点至2月11日下午4点。

查询时段:自2018年2月8日11时起,至2月13日16时止。

报名网址:详见官网(菏泽人事考试网)

每位求职者仅能申报一个职位,在资格初步审核之前,求职者有权对报名资料进行调整,后续提交的信息将自动覆盖之前的记录。一旦资格审核通过,报名信息将不得再做修改。求职者在面试过程中的表现,将成为公开招聘评估的关键因素之一。

报名工作完成后,若招聘的岗位应聘者数量未达到既定比例,针对仅计划招聘1人的岗位,将取消或对招聘计划进行相应调整;而对于计划招聘2人及以上的岗位,则将依照规定比例对招聘计划进行相应的缩减或调整。

2、资格初审

审查期限设定于2018年2月8日上午11点至2月12日下午4点。

事业单位在公开招聘过程中,由主管机关指派专人承担资格初审任务,该工作在节假日也不例外,他们需及时关注网络上的报名动态。他们会对报名者提交的个人信息和材料进行审核,迅速完成资格初审。对于符合报名资格且满足应聘要求的人员,将予以初审通过;对于不符合应聘条件而未能通过初审的人员,将明确告知其未通过的原因;对于材料不完整的,将指出具体缺失的部分。

3、网上缴费

缴费期限为2018年2月9日上午11点至2月13日下午4点。

通过资格初审的应聘者(其资格初审的标志为“信息审核通过!”),需在规定期限内登陆菏泽人事考试官方网站进行在线支付。在线支付时,应聘者需选择工商银行或建设银行作为支付渠道。支付完成后,应聘者应立即返回报名网站,查看缴费状态(缴费成功的标志为“交费!报名完成!”)。若考生已在网上银行完成支付,但报名网页上显示的缴费状态仍显示为“未缴费”,则考生需在2月13日16:00之前,及时与区人事考试中心取得联系(联系电话请查阅官网)。对于超过规定时间未处理网上缴费事宜的考生,将视为自动放弃报名资格。支付费用后,请下载并打印《事业单位公开招聘报名表》(务必妥善保管,以备面试资格审查时使用),同时,在3月15日上午9点至3月18日下午2点30分之间,登录相应网站进行准考证的打印。

笔试考务费收取参照公务员考务费标准每人每科40元。

符合减免考务费用条件的考生无需进行网络支付,一旦初审合格,需在2018年2月12日当天,即上午9点至11点半,下午2点半至5点,前往牡丹区人事考试中心(位于菏泽市解放南街366号南四楼)进行现场确认和减免手续的办理。在确认环节,应聘者需出示由家庭所在地的县区民政部门签发的最低生活保障待遇凭证以及相应的低保证(包括正本和副本)、由家庭所在地扶贫部门提供的贫困家庭证明及该家庭的基本情况档案副本,或者出示由省人力资源和社会保障厅(或其前身省人事厅)及省教育厅联合核发的《山东省贫困家庭毕业生就业服务卡》(同样包括正本和副本)。在此过程中,笔试考试费用将予以免除,而面试费、体检费等其他相关费用则由招聘单位负责承担。

4、资格审查

区属事业单位在招聘工作人员时,对候选人的资格进行审查,这一环节贯穿于整个招聘流程。招聘主管机关会派遣专门人员对求职者的资格条件进行细致的审查,以确认其是否符合招聘要求,同时,这些人员还需对资格审查的最终结果承担责任。进入面试名单的求职者,必须依照岗位的具体要求,向负责事业单位公开招录的主管部门递交个人的相关证明文件,同时提交《事业单位公开招录报名表》以及三张一寸近期同底版的免冠照片。对于来自香港和澳门的中国公民,还需额外提供《港澳居民往来内地通行证》;而对于来自台岛的学生,则需额外提供《台岛居民往来大陆通行证》。

相关证明材料主要包括:

未在国家机关、事业单位或国有企业工作的求职者,需提供其毕业证书、学位证书、身份证以及报到证的原件和相应的复印件。

应聘者需递交学历证书、学位证书、身份证正本及其副本,以及由聘用单位或部门出具的认可其应聘的推荐信。对于确实存在开具推荐信困难的情况,在事业单位公开招聘的主管部门批准后,该人员可在考察或体检阶段提供相关证明。

审查结果显示不符合招聘标准的,其面试资格将被剥夺。若因主动放弃或资格被取消而产生岗位空缺,该空缺将在本岗位范围内,根据笔试成绩从高到低,一次性等额进行递补。

五、考试内容和方法

考试分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。

1、笔试

笔试考试依照岗位性质被划分为综合和卫生两大类别,每个类别均涉及一门科目,并且这项考试由市人力资源和社会保障局负责统一规划和执行。

综合类考试的涵盖范围主要是公共基础知识,内容涉及法律法规、政治经济理论、时政方针、科技常识以及省情省况等基础性内容,还包括综合写作能力测试;而卫生类考试则包括公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,其中公共基础知识占比30%,专业基础知识占比70%,专业基础知识又细分为医疗、药学、检验、中医和护理五大类别。

应聘者的笔试成绩以百分制进行评定。为了确保新入职员工具备基本素质,笔试设定了最低合格标准,这一标准由负责区事业单位公开招聘的主管部门依据岗位需求及笔试成绩来具体确定。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间:2018年3月18日

上午 09:00—11:30 综合类

下午 14:00—16:30 卫生类

笔试地点:见准考证。

笔试成绩在牡丹区政府网站上公布(详见官网)。

2、面试

笔试阶段结束后,区事业单位招聘的主管部门将依据具体的岗位需求和招聘方案,从笔试成绩合格者中,依照分数从高到低的顺序,按照一定的比例进行筛选,最终确定参加面试资格审查的候选人名单。对于笔试合格人数不足的岗位,招聘将予以取消;若合格人数未达到规定的招聘比例,则将实际合格的应聘者全部纳入面试环节。

面试资格的获得者名单已在牡丹区政府网站上予以公布,考生们需及时登录该网站查看公布信息。若至面试前五天的下午五点,面试候选人尚未向招聘方提交相关材料,则将被视为自动放弃。对于审查后不符合应聘条件的候选人,其面试资格将被取消。因候选人放弃资格或资格被取消而产生的空缺,将根据笔试成绩依次进行递补。

面试活动由区域组织、人力资源和社会保障部门以及招聘单位的主管部门依据相关法规共同负责执行。面试环节可以包括专业能力测试、情景模拟演练、试讲展示、答辩交流以及实际操作等多种方式,而具体的面试形式和内容则需由区域组织、人力资源和社会保障部门与招聘单位的主管部门共同商定,并依据岗位的具体要求来决定。为确保新入职员工具备基本能力,面试环节设定了60分的及格标准,凡成绩达到及格线者,将依照既定比例纳入考察行列;若未达到规定比例,则将实际参加面试的人数全部纳入考察范围。

获得面试资格的应聘者需提供准考证、身份证等相关证明文件,并且需按照既定规定支付面试费用。

面试资格获得者若未能在规定时间内抵达面试场所,将自动丧失面试资格。

(3)按照物价部门核定的标准,面试考务费每人70元。

面试时间、地点另行通知。

(三)考试成绩计算

考试落幕之后,区事业单位招聘的主管部门将依据笔试和面试成绩各占一半的比重,以百分制的形式计算出考试的总成绩。笔试得分、面试得分以及最终的总成绩都将精确到小数点后两位,并且对尾数进行四舍五入的处理。随后,将根据这些总成绩从高到低排序,以确定进入考察环节的候选人名单。若遇招聘岗位总成绩相同的情况,将依照笔试成绩高低、学历层次高低、优先考虑应届毕业生以及岗位特殊要求等因素来决定最终人选。

六、考察与体检

1、考察

依据考试总分成绩,结合岗位需求和招聘计划,从高分到低分,按照1:1.5的比例(四舍五入)筛选出进入考察环节的候选人。该考察活动由区级事业单位招聘主管部门负责组织。考察内容主要包括候选人的思想政治表现、道德素养、业务水平和工作业绩等,同时还会核实其应聘资格的符合性、提交材料的真实性以及需要回避的事项等,并需签署意见并予以存档。

2、体检

对通过考核的应聘者,需依据职位需求、招聘方案以及考试总分,从高分到低分等额挑选出参加体检的人员。体检将在县级或以上级别的综合医院进行,体检的规范和项目将依照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉相关条款的通知》(人社部发〔2016〕140号)的规定执行,若国家有其他特别规定,则按其规定执行。应聘者若未在规定的时间和地点完成体检,即被视为自动放弃资格。对于需要重新检查的情况,复检地点将不设在最初的体检医院,且复检机会仅限一次,最终以复检结果为准。体检的相关费用需由应聘者自行承担。

体检时间、地点另行通知。

对于因自动放弃或考察、体检不合格而产生的职位空缺,将从符合该岗位考察要求的最低分开始,依次从合格人员名单中按分数由低到高进行等额补充,并且依照规定进行公示。

七、公示

对经过考试、审核及体检均符合录用条件的应聘者菏泽市人事考试信息网,将由该区事业单位公开招聘的主管部门进行集中公布名单,公布的时间将持续7个工作日。

八、聘用

公示期结束后,若无问题或问题不影响聘用,聘用单位或其上级主管部门将提出聘用建议,并需填写《事业单位聘用人员情况汇总表》以及《事业单位聘用人员登记表》,然后依据干部人事管理权限,向区事业单位公开招聘的主管部门提交备案申请。若问题影响聘用且经核实,则不予聘用。对于符合招聘标准的应聘者菏泽市人事考试信息网,将由该区事业单位的公开招聘主管部门颁发《事业单位招聘人员通知书》。凭借此通知书,应聘者可以办理相关手续。聘用单位和被聘用者需依照规定签署聘用合同,合同期限为三年网校头条,并正式建立人事关系及纳入管理范畴。被聘用者需遵守试用期制度,试用期结束后,如表现合格,则正式聘用;若不合格,则解除聘用合同。

九、其他

事业单位在公开招聘考试中未设定特定的教材或辅导书籍,同时也不组织、授权或委托其他机构开设考试辅导班。

本《简章》由牡丹区事业单位公开招聘主管机关负责解释。

特别提示:

牡丹区事业单位的招聘工作人员简章已分别在菏泽人事考试网(官网信息详见)以及牡丹区政府官网公布,其余公告则可在牡丹区政府网站上查阅。报考者需及时登录相关网站获取详细信息,同时确保报名时留下的联系电话保持通讯畅通,以避免因通讯不畅而影响报考。若因个人原因未能及时获取重要信息,进而影响考试及聘用,一切后果将由本人自行承担。

2、菏泽高级技工学校招聘简章另行公告。

市教育主管部门负责统一执行区属教育系统事业单位的公开招聘工作,并且会单独发布招聘简章。

政 策 咨 询 电 话: 详见官网

网上报名技术咨询电话: 详见官网

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