更新时间：2021-06-11 11:37:25作者：admin2
中部地区八线小县城普通公务员警察副科级，职务工资+级别工资+警衔工资+文明奖+双拥奖+考核奖+车补+公积金+全年执勤加班补贴+年底十三月工资等年正规收入十多万还是有的，如果是省城，如合肥，普通科员各种加一起，二十万是基本的，这是正规合法收入，以上不包括假期、慰问、食堂免费（或象征性收费）、买车优惠、年底财政返还各种隐性福利，这还只是中部普通省份，沿海或者发达地区三十万都算保守数字。补充:虽然在私营企业同样能拿十多万，但私营企业的十多万跟公务员可不同，前者你拿这十多万要付出的最少是二十万的工作量，一天不努力，随时被开掉，虽然警察在公务员里确实属于最苦最累的了（以前正规工资收入比其他公务员还低，这几年工资大幅度增加），但幸福感可是强多了，只要不犯大错，谁都开除不了，最多调岗，但工资收入包括同单位其他人有的都不会少你一分钱，
我一个外企的同学说，工作了几年，还是公务员好，没有中年危机，退休金是企业员工好几倍。
公务员没有网上妖魔化那么厉害，灰色收入，钱多事少只是少数官二代，不要把人人都想得那么黑暗。
最重要是旱涝保收，退休金交得少拿的多（以前是不交还拿的最高），双轨制，退休金平均五六千一个月，因此，结合养老各种隐性福利，公务员基本工资拿五千，生活质量相当于企业拿两万。算上高额退休金，在企业少于三十万还真比不过公务员。
当然灰色收入扯淡，没有那么夸张，公务员现在真没前些年舒服了，官二代毕竟少数，除了烟草局那种垄断部门。公务员之所以这么热，是因为它的底层性价比最高。公务员不能大富大贵，高层收入比不上大企业高层，跟大企业老板更是比不了，但底层幸福感和福利秒杀同级别甚至高两三个级别私企员工（这也是为啥公务员最招丈母娘喜欢，大部分公务员只会找体制内其他公务员，老师，医生、护士（有编制）作为配偶，其他有钱大老板找女婿媳妇，也希望能找有编制的稳定工作的）。你要知道一点大多数人都是底层…
说了这么多，也别羡慕嫉妒恨，现在不比过去各种暗x操作，公务员考试相对还是很公平的，哪怕真有有0.01%的一两个关x户，可招考那么多职位，99.99 %的职位只要你有真才实学还是能考上的，相信大家周边公务员考试考上去的没有背景的一般家庭甚至农村家庭孩子也不少吧，至少我周边就不少，所以与其自怨自艾怨天尤人，不如努力点或者自己考不上也要在孩子身上多下本钱培养，孩子考上铁饭碗也是一样，对吧