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贵州省科学技术厅公开招聘7名工作人员,含3家公益一类事业单位

更新时间:2025-06-24 21:17:21作者:佚名

本次贵州省科学技术厅公开招录的机构包括贵州省科学技术情报研究所、贵州省科技信息中心以及贵州省科技评估中心,这三家机构均属于公益性质的一类事业单位

依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)以及《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)的相关要求,结合实际情况,并经贵州省科学技术厅的批准,特此制定本公开招聘工作人员的具体方案。

一、招聘原则

(一)坚持党管干部、党管人才的原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;

(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;

(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

向社会公开发布招聘信息,共需选拔7名工作人员,这些职位均需具备专业技术背景。有关各个岗位的具体要求和任职条件,请查阅《贵州省科学技术厅直属事业单位2025年度招聘工作人员岗位与条件概览表》(附件1)。岗位信息表中特别标注的2025届高校毕业生,指的是那些在2025年1月1日至12月31日期间完成学业的专科及以上学历毕业生,同时这一岗位也对2023年和2024届尚未就业的毕业生开放,并且不对他们是否已有工作经历或是否已缴纳社保做出任何限制。岗位表所规定的基层工作经验时长,其计算至报名截止日的最后一天,需依照“年份与月份对应”的原则进行。具体认定工作将参考社保缴纳记录、劳动(聘用)合同、工作单位出具的证明等相关凭证。对于基层工作经历的界定范围,请参阅附件3。

三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:

持有中国国籍,坚定支持中国宪法,并具备优秀的思想政治品质。

2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

3.遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全。

4.安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感。

具备应聘该岗位所需的相关专业知识以及科学素养,同时拥有相应的工作能力。

6.年满十八岁且出生日期在2007年2月17日之前的人,以及年龄不超过三十五岁且出生日期在1989年2月21日之后的人,均不得参加。对于硕士研究生,年龄限制可放宽至四十岁,即1984年2月21日之后出生的人;而对于持有博士学位或担任高级专业技术职务的人员,年龄限制可进一步放宽至四十五岁,即1979年2月21日之后出生的人。需要注意的是,上述日期均包括当天。

7.身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。

8.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

处于试用阶段或服务期限内的本省事业单位在岗员工,不包含在本次公开选拔的应聘者行列之中。

四、招聘程序

(一)发布公告

贵州省人力资源和社会保障厅官方网站及贵州省科学技术厅官方网站已发布招聘启事。该公告的发布日期定于2025年2月10日至2025年2月18日。

(二)报名

报名采取网上报名的方式按以下程序进行:

1.报名时间及要求

报考者需在2025年2月17日的上午9点至2月21日的下午5点之间,访问“贵州人事考试信息网”,然后点击“贵州省2025年全省事业单位公开招聘工作人员专题网页”的链接进入报名页面,按照专题网页上的指引完成注册、信息填写以及确认步骤。

报考者需认真研读《贵州省科学技术厅直属事业单位2025年度招聘工作人员计划》,同时需在在线报名平台中郑重承诺遵守报名诚信原则。

报考者需依据报考岗位的具体要求,挑选一个职位进行报名,并真实准确地填写《贵州省2025年全省事业单位公开招聘笔试报名信息表》(简称《报名信息表》,见附件2)。在确认所填信息及照片无误后,务必点击“报名信息确认”按钮,以提交报名资料。提交的报考申请材料必须保证其真实性、准确性以及完整性。报考者若因身份证件失效、报名资料填写错误、照片质量不佳或变形、以及未在规定时间内完成报名手续等原因,致使网络资格审核未能通过,或是在考试阶段遭遇资格审查障碍,相关后果需由报考者自行负责。

报名材料提交完毕后,需及时上网查阅审核反馈。那些通过资格审核的考生,将不再具备报考其他职位的资格。考生需仔细确认自身是否符合所报考岗位的资格要求,特别是事业单位和国有企业的在职员工,必须真实填写所在工作单位的相关信息,如有隐瞒,将视为故意隐瞒关键个人信息。

报名须本人亲自进行,并准确完整地填写所有相关信息;若信息失实、残缺或错误,责任由本人自行承担。若因特殊情形由他人代填,视同本人亲自填写,相应责任亦由本人承担。网上提交的信息若存在不实、不完整或错误,责任亦由本人自行承担。报考者若有意隐瞒自身关键信息,或提交不实的报名资料,一旦核实,其参与后续选拔程序的资格将被即刻剥夺。

请注意:(1)应聘者需确保所填写的专业名称与毕业证书及学位证书上的信息完全吻合,即便专业名称后附有括号或任何附加说明,亦需准确无误地填写。

留学归国人员及高校自主设置的学科应聘者,若其所学专业与岗位要求的学科专业相似,但未列入指定参考目录,并且其专业课程和研究方向与岗位所需专业相似度达到70%,则可考虑纳入报考对象;若岗位专业要求为二级学科,则对于该二级学科专业研究方向一致且课程相同度超过70%的一级学科,亦可纳入报考范围。报考者若满足本条款要求,需在报名表“是否满足专业匹配条件”一栏中真实填写信息,并提交一份由本人亲自签署并按压指纹的《关于专业匹配条件申报的承诺书》(见附件4),随后将该文件发送至指定电子邮箱(详情请参阅下文“网上资格初审联系方式”),同时需及时与审核人员沟通,以确认文件是否已成功接收。报考者需亲自提交与报考专业及课程相符的正式证明文件,招聘方将依据这些材料,组织专业评审小组,结合岗位的专业需求进行评估。若报考者未能提供真实有效的证明,相关责任将由报考者自行承担。招聘方将依据评审小组的评估结果进行资格的再次审核,若评估结果显示不符合本条款规定的要求,报考者将无法进入后续环节。

2.网上资格初审

2025年2月17日的上午9点至2月22日的下午5点为资格初审的时段。在此期间,报考者需登录“贵州人事考试信息网”,点击“贵州省2025年全省事业单位公开招聘工作人员专题网页”的链接,进入报名系统,以确认自己是否通过了资格初审。

用人单位负责对报名者进行资格初步审查,并确保在报名者提交申请后的24小时内完成对报考资格的审核与确认。

符合报名资格者,不得予以拒绝其报名申请;对于审查不合格者,需明确指出具体原因。资格初审未能通过的人员,在报名截止时间(2025年2月21日17:00之前)内,有权对报名信息进行修改,并需重新确认。自2025年2月21日17:00起至2月22日17:00止,若报考申请尚未得到审核,将不得再对报名信息进行任何修改;审核结果未通过的,将判定为报名无效。

3.网上缴费

通过资格初审的考生需在2025年2月17日上午9点至2月23日下午5点之间,登录“贵州人事考试信息网”相关页面,点击“贵州省2025年全省事业单位公开招聘工作人员专题网页”链接,进入报名系统并支付每人100元的考试费用。逾期未支付者将视为自动放弃考试资格。

应聘者每人限报一个职位,若某一职位报名确认并缴纳费用的人数与该职位预定招聘人数之比不足三比一,贵州省科学技术厅在审核通过后,可对招聘计划进行缩减或予以取消。相关缩减或取消的职位信息将在贵州省科学技术厅官方网站上予以公布。

脱贫群体、防止返贫的监测对象、城乡低保受益者以及家庭经济状况不佳的2025届普通高校毕业生,均可享受免除考试费用的待遇。具备免收考试费资格的考生需先通过互联网支付考试费用,然后需遵循“贵州省2025年全省事业单位公开招聘工作人员免收考试费申请提交流程”的规定,在指定时间段内提交申请及相关材料,审核通过后,将退还已缴纳的费用。若考生未按照规定提交申请材料或所提交资料存在不真实情况,导致其免试费申请未能成功,那么相应的责任应由考生本人自行承担。

4.网上打印笔试准考证

缴费操作完成后,考生需在2025年3月24日的上午9点至3月27日的下午5点之间,访问“贵州人事考试信息网”,点击“贵州省2025年全省事业单位公开招聘工作人员专题网页”的链接,登录报名平台并打印笔试准考证。

5.网上资格初审联系方式(电话、邮箱):

贵州省科学技术情报研究所???0851-86850584?

贵州省的科技信息核心机构,联系电话为0851-85817046。

贵州省科技评估中心??0851-85826604

6.考务及网上报名技术咨询电话: —12333

(转01再转0)。

(三)笔试

贵州省科学技术厅负责执行笔试工作,该考试是2025年全省事业单位公开招聘笔试联考的一部分。

1.笔试时间:2025年3月29日上午

2.笔试科目:08:30-10:00 《职业能力倾向测验》

10:00-12:00 《综合应用能力》

本次考试采取分类考试的形式,具体考试大纲可在“贵州人事考试信息网”查阅《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2025年版)》。所有应试者必须参加对应类别的《职业能力倾向测验》以及《综合应用能力》两门科目的考试。这两门科目考试将连续进行,期间不会中断,考试试卷为合订本形式,考生不得在考试过程中提前交卷或离场。未参与笔试或未获得合格笔试成绩的考生,其进入后续环节的资格将被剥夺。

若因不可抗力需调整笔试考试时间,则另行通知。

3.笔试地点:详见笔试准考证

4.笔试方式:笔试采取闭卷考试

笔试成绩的核算方式如下:每门科目满分是150分,因此笔试的总分上限是300分。在将分数转换为百分制后,这部分成绩占总成绩的40%。在笔试成绩的呈现上,会采用四舍五入的方式,确保小数点后保留两位数字。同时,笔试成绩的最低合格标准设定为60分,这个标准是基于百分制计算的,包括60分本身。参加资格复审的人数若未达到每个职位招聘名额的三分之一,则笔试成绩的最低合格线可下调至50分(以百分制计,包括50分)。

应试者需同时携带本人的有效身份证件(包括居民身份证或社会保障卡)以及笔试的准考证,方可进入考场参加考试。

笔试成绩在贵州省科学技术厅官网上公布。

(四)资格复审

笔试落幕之后,便进入了资格复审的阶段。在这一环节中,负责招聘的单位会依据明确的招聘标准和岗位需求,对参与资格复审的申请者的个人信息、提交的资料、应聘资格以及相关条件进行现场核实。

1.?确定和公布资格复审人员名单

依据应聘者的笔试得分从高到低排列,依照每个岗位的招聘名额与参与资格复审的应聘者人数1比3的比例来决定哪些人将进入资格复审。若同一岗位的应聘者笔试成绩相同,则这些应聘者都将被纳入资格复审名单。若某个岗位的招聘名额与参与资格复审的应聘者人数之比未达到1比3,则将根据实际获得有效笔试成绩的人数来决定进入资格复审的人员。

资格复审的参选者名单、复审的具体时间和地点,均已通过贵州省科学技术厅官方网站予以公布。

考生需留意资格复审的通告信息,并确保电话通讯渠道保持畅通。若考生因未阅读通告、误填联络信息、电话处于关闭状态或更换电话号码等原因,导致无法接收到资格复审的通知,由此产生的所有后果将由考生自行负责。

对于资格复审未能通过或未按照规定参与资格复审的求职者,将剥夺其参加面试的资格;而空缺的职位将根据笔试成绩从高分到低分依次进行填补。

在招聘工作的每一个阶段,都严格进行资格审查。若在任一环节发现报考者存在违规违纪、资料缺失、作假或者不符合岗位要求等情况,将立即剥夺其进入后续环节或获得聘用的资格。

2.?资格复审需提交材料。

(1)网上报名平台在线打印的《报名信息表》(附件2)3份;

请提供有效的居民身份证(或户籍所在地公安机关出具的附有本人照片的户籍、身份证明)、毕业证书、学位证书的正本以及两份副本。对于2025届的毕业生,还需额外提供毕业生就业推荐表。然而,在考察过程中贵州省人事考试信息,必须按照规定提交相应的毕业证书、学位证书的正本和两份副本。报考者需提交教育部留学服务中心签发的“国外学历学位认证证明”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证证明”的原件及两份副本;若毕业证书所列专业属于一级学科网校头条,而实际研究方向对应岗位要求的二级学科、学校自主设置的专业或与国(境)外类似专业,则须提供学校出具的修读课程证明;对于要求具备基层工作经验的岗位报考者,还需提供社保缴纳记录、劳动合同、工作单位出具的证明等相关文件。

(3)本人近期一寸正面免冠同底照片3张;

在职人员必须提交由具有人事管理权限的所在单位及上级主管部门出具的准许报名的文件,特别指出,对于中小学及幼儿园的在职在编人员,必须得到当地县级以上教育行政和人力资源社会保障部门的批准,而对于医疗卫生系统的在职在编人员,则需要当地县级以上卫生行政和人力资源社会保障部门的批准。

(5)应聘岗位所需的其他相关材料按备注要求提供。

(五)面试

面试由贵州省科学技术厅组织实施。

经过资格复审,合格者被确认为面试候选人。这些候选人的名单、面试的具体时间、地点以及面试结果,均已在贵州省科学技术厅的官方网站上予以公布。

面试采用标准化流程,针对不同职位重点评估应聘者的专业知识与岗位契合度、沟通技巧、思维敏捷度等方面。面试总分设定为100分,现场进行评分,面试得分占总成绩的60%。面试成绩需达到60分或以上,才有资格进入下一阶段。未参与面试或面试成绩未达60分及以上的考生,将失去晋级资格,空缺职位不会进行递补。

(六)总成绩计算

总成绩是由笔试成绩与面试成绩相加得出的,其中笔试成绩按照百分制换算后占据40%的比重,而面试成绩则占据60%的比重。笔试成绩、面试成绩以及总成绩均需依照“四舍五入”的原则,保留至小数点后两位。若在相同岗位的应聘者中,总成绩处于并列状态,则需根据百分制折算的实际成绩来确定,若依然并列,则面试成绩较高者将进入下一阶段。

总成绩在贵州省科学技术厅官网上公布。

(七)体检

面试结束后即进入体检环节。

面试落幕之后,将依据应聘者的总分成绩,从高到低排序,依照每个岗位的招聘名额与参加体检人数1比1的比例来选定体检人员。若有人放弃体检或体检结果不合格,将取消其进入后续环节的资格,且该岗位空缺将不会进行递补。

体检需在县级行政区划以上的医疗机构进行。应聘者需自行承担体检费用,体检标准将依照贵州省公务员招录体检的相关规定执行。体检的具体安排将另行以通知形式告知。

(八)考察

体检通过的求职者被认定为评估的重点对象,他们将由相应的雇主进行详尽的评估。评估的焦点涵盖求职者的政治立场、道德修养、能力水平、学习与工作表现、纪律遵守、廉洁自律状况,以及是否存在回避的必要等各个方面。依据“严格审查”的准则,落实党对人才工作的领导,确保政治与学术标准的一致性,把政治思想表现、守法纪情况、道德品质等因素作为事业单位招聘新员工的首要评估要点。在评估过程中,还需进一步确认应聘者是否满足既定的应聘资格要求贵州省人事考试信息,并验证其报名时所提交的信息和资料的真实性与准确性。

在评估过程中,若发现存在以下任一情形,将被判定为不合格,经贵州省科学技术厅党组审核确认后,将剥夺其进入后续环节的资格,且该职位空缺将不会进行填补:

不坚守党的基本路线,无法在关键政治议题上与党中央立场保持一致的个人;

2.定向到具体行业或单位的当年度毕业生;

3.在读的非2025届应届大中专及以上毕业生;

4.现役军人;

5.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

6.被开除公职的人员;

因贪污行为、行贿受贿、泄露国家机密等罪责,该人员曾遭受党纪和政纪的惩处,或者在过去三年内,在机关或事业单位的年度考核中被评定为“不称职”或“不合格”。

截至考察阶段,未能提供相应岗位所需资格证明文件的个人;

9.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;

在事业单位的公开选拔过程中,若有人被确认存在舞弊等严重违反招聘规定的违纪行为,或者因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》而被记录在事业单位公开招聘应聘人员的诚信档案中。

法院判定为失信被执行者,或被相关政府部门主管机构认定为有严重违法失信行为的人。

12.有法律、法规规定不得聘用的人员。

(九)公示招聘结果

经过笔试、面试、体检和考察等环节的严格筛选,符合条件者被认定为拟录用的员工。贵州省科学技术厅将在贵州省人力资源和社会保障厅官方网站以及贵州省科学技术厅官方网站上公布拟录用员工名单。公示期将持续至少五个工作日,期间将接受公众的监督。

公示阶段如发现存在重大问题,足以影响聘用结果的,将取消其聘用资格;对于一时难以核实的问题,将暂时推迟聘用决定,待问题查清并得出结论后,再决定是否最终聘用;公示拟聘用人员名单之后,将不再进行人员递补的工作。

(十)办理聘用手续

公示结果不影响聘用的,按规定办理审批及聘用手续。

受聘者须在指定期限内前往招聘机构办理入职手续。若逾期未报到,将终止其聘用合同。

五、有关说明

在贵州省科学技术厅的统一指导之下,公开招聘活动有序进行,并设立了专门的工作领导小组。

贵州省科学技术厅纪检监察部门对公开招聘活动实施全程监督;应聘者需自觉遵循回避规定;负责招聘的工作人员需严格执行保密和回避等纪律规范,以保证招聘过程公正、公开。若发现任何违规违纪行为,一经核实,将予以严肃处理。

事业单位在招聘考试中未指定任何辅导教材,同时也不组织或授权任何单位开设考试辅导班。

(四)联系电话:

资格初审环节的咨询热线以及笔试报名系统的联系电话,请参考资格初审部分提供的联系方式。

贵州省科学技术厅负责人员管理的部门电话为0851-85867392,此号码为非网上报名咨询热线。

贵州省科学技术厅下属机关的纪委设有监督热线,电话号码为0851-85814646。

工作时间:周一至周五,上午九点至十二点;下午两点至五点。

六、对于未明确的事项,贵州省科学技术厅将联合贵州省人力资源和社会保障厅进行协商,并共同研究以确定解决方案。

本方案由贵州省科学技术厅负责解释。

贵州省科学技术厅下属的事业单位,将在2025年进行工作人员的公开招聘,具体岗位和要求已编制成一份详细的一览表,文件名为“贵州省科学技术厅所属事业单位2025年公开招聘工作人员岗位及要求一览表.xlsx”。

附件二:贵州省于2025年举办的全省事业单位公开招考笔试的报名资料表格.doc

附件3:关于基层工作经历的范围界定.wps

附件4:符合专业比对条件报考人员承诺书.wps

贵州省科学技术厅

2025年2月10日

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