更新时间:2025-05-14 11:25:12作者:贝语网校
“employees”的意思是雇员,员工。通常指在企业、组织或机构中从事具体工作或任务的人。
1. Employee turnover:员工流失率,用于衡量企业员工流动情况。
2. Employee relations:员工关系,指企业与员工之间的互动和关系。
3. Employee compensation:员工薪酬,指企业支付给员工的工资、奖金、福利等。
4. Employee training:员工培训,指企业为提高员工技能和知识而进行的培训活动。
5. Employee benefits:员工福利,指企业为员工提供的各种福利,如医疗保险、退休金、带薪休假等。
6. Workforce planning:人力规划,指企业根据业务需求和员工流动情况,制定相应的人力资源计划。
7. Team of employees:员工团队,指由一群具有相似技能或目标的人组成的团队。
8. Employees' rights:员工权益,指员工应享有的权利,如工资、福利、工作时间等。
9. Employee engagement:员工参与度,指员工对工作的投入程度和积极性。
10. Employee feedback:员工反馈,指企业对员工的工作表现、满意度等进行调查和评估。
这些短语在企业管理中具有广泛的应用,可以帮助企业更好地了解员工需求、提高员工满意度、优化人力资源配置等。