更新时间：2021-04-28 20:23:56作者：网络
（1）2014年度西安住房公积金缴存比例
从西安住房公积金管理中心发布的《西安住房公积金管理委员会关于调整2014年度住房公积金缴存基数的通知》得知，2014年度住房公积金缴存基数最高限额原则上不超过2013年西安市城镇非私营单位就业人员月平均工资 的三倍；单位和职工缴存比例分别不低于5%，原则上不高于12%。采取提高单位住房公积金缴存比例方式发放职工住房补贴的，应当在个人账户中予以注明。
（2）2014年西安社会保险缴费比例
养老保险缴费比例：单位20%，个人8%；
医疗保险缴费比例：单位7%，个人2%（大额医疗保险8元/人.月，其中：单位缴纳80%，个人缴纳20%）；
失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；
工伤保险缴费比例：根据单位所属行业风险程度实行差别费率0.5%-2%，个人不用缴费；
生育保险缴费比例：单位0.5%，个人不用缴费。
在西安有工作单位，签订劳动合同的，在缴纳养老保险时则按照单位缴纳20%、职工个人缴纳8%的比例进行缴纳。而城镇个体工商户、自由职业者可以到各地养老保险经办机构开设的服务窗口直接缴纳基本养老保险费，也可由各地劳动部门指定的职业介绍服务中心代办，基本养老保险费以所在市上年度职工平均工资为基数，缴费比例为18%；企业招用的使用期限在1年以上的农民工应当参加基本养老保险，符合退休条件及有关规定的可以享受养老保险待遇。
职工因上学、失业、患病等原因中断劳动关系后，养老保险关系由养老保险经办机构予以保留，职工再就业后，将原养老保险关系转移到新的工作单位，可以在新的工作单位继续参加养老保险，中断前的缴费年限和视同缴费年限与重新参加工作后的缴费年限合并计算，通俗地讲：“无论你在哪里干，养老保险接着算。”
而对于原中断养老保险关系的企业如何接续养老保险关系问题，按照规定，对于中断缴纳基本养老保险费一年以上，且养老保险经办机构也没有拨付中断时间该企业离退休人员养老金的，中断期间可以按照新参保单位的办法补缴应缴纳的基本养老保险费。
具体相关的基本养老保险政策和问题你可上陕西省劳动保障网进行咨询了解.