2023年长沙师大附中梅溪湖中学第二轮引进选调工作安排及报名指南
更新时间：2025-03-17 09:24:57作者：佚名
Meixihu中学，长沙师范大学附属中学
第二轮介绍和选择工作的具体安排在2023年
根据“ 2023年第二轮公开介绍和成员选择的长沙市政教育局的员工”的规定（以下称为“书籍书”），我们学校的介绍和选择的具体安排现在宣布为：
1。我们的学校介绍并选择了申请职位，职位编号和候选人
2。注册和初始资格审查要求
1。我们学校的公开介绍和选择工作是通过在线注册进行的，申请人通过注册系统提交注册材料。注册系统网站：（ Hunan人事招聘网络）。注册截止日期：6月29日（星期四）17:00。那些未能按时提交材料的人被视为放弃申请。
2。申请人必须满足“申请考试的资格要求”（请参阅??“书”的第3条）和“特定资格要求”（请参阅??“书”的附录1和附录2）。
3。我们的学校仅接受申请人提交的申请材料。如果提交的材料不完整或不符合工作资格要求的要求，则它们被认为是不一致的。
4。申请所需的文档和证书材料如下：
申请人类别
要求提交的证书
研究生毕业生
1。我有效居民身份证的照片或扫描副本（前后）
2。填写完整的“申请表”（附录1）电子文档并填写完整的“申请表”照片或扫描（“完整性承诺”（必须手动签署）
3。照片或扫描的“教师资格证书”或“教师资格考试证书”（或“教师学生专业能力证书”）的副本
4。在2020年6月1日之后获得的“教育部学术证书的电子登记形式”或“中国高等教育学位在线验证报告”（在国外学习获得的学历或学位必须获得的学历或学位必须提交学术资格或学位认证；
5。在有效期内的“教育部学术证书的电子注册形式”或“中国高等教育学位在线验证报告”的照片或扫描（如果教师的资格学科或研究生学位与申请职位一致，则不会提交此项目）
笔记：
①2023年，全国普通高等教育机构将在毕业院的印章或“就业协议”中提交“就业建议表”，其中填写的个人信息或“教育部的在线验证报告”在有效期内；
②仍在学习，可以在2023年7月31日之前获得研究生学位或硕士学位的兼职研究生应在有效期内提交带有入学时间和学术系统或“教育部学术证书在线验证报告”的“课程证书”的照片或扫描；
③那些暂时错过了他们的学历或学位证书或提交了“教师资格考试证书”但尚未获得教师资格证书的人应提交“承诺信”的完整照片或扫描（请参阅附录2）（请参阅附录2）。
关键老师
1。我有效居民身份证的照片或扫描副本（前后）
2。填写完整的“申请表”（附录1）电子文档并填写完整的“申请表”照片或扫描（“完整性承诺”（必须手动签署）
3。照片或扫描的“教师资格证书”的副本
4。照片或扫描的“作业标题证书”副本
5。在有效期内的“教育部学术证书的电子注册形式”或“中国高等教育学位在线验证报告”的照片或扫描
6。选择职位所需的奖励证书，荣誉证书等的照片或扫描副本（请参阅“职位表”中的“特定资格条件”）。
笔记：
申请人的工作经验证书，年度评估结果证书和在职证书可以提交给“承诺信”（请参阅??附录3）。
5。学校将于6月30日宣布“注册情况通知”（包括通过初步资格审查的合格人员名单）。建议候选人注意检查。
3。书面测试
所有申请高校研究生职位的人都必须参加书面考试。书面测试的具体安排和要求如下：
1。书面测试计划于7月2日星期日举行。我们的学校将在6月30日20:00左右在学校官方网站上宣布书面检查室安排。申请人必须使用原始有效的ID卡（不能用电子ID卡替换）才能参加书面测试。
2。书面测试内容是对此主题的专业知识。中学的中国和数学持续时间为120分钟，其他学科的持续时间为75分钟，全得分为100分。
3。书面测试结果将在7月2日（星期日）的16:00左右在学校的官方网站上宣布。那些对书面考试分数有疑问的人可以在7月2日16:40之前提交分数申请。分数结果在电子邮件地址中报告以提交分数申请。
4。在书面测试之后网校头条，根据每个引入位置的计划数量，应将候选人入围检查的候选人应根据从高到低的书面测试分数确定（所有在该比例范围内的平均得分均等的人）应入围）。学校对入围评估的候选人进行了初步资格审查。如果在某种情况下，资格不符合自己的资格或资格不一致，则书面测试分数将从高到低的顺序替换。
5。书面测试后入围的评估人员名单将在7月2日20:00左右在学校的官方网站上宣布。关键得分和已发表的书面测试分数的差异时，“核得分上的通知”将同时宣布。
4。评估
1。参加评估的人是那些入围评估大学研究生职位的人，以及那些选择主要教师进行初步资格审查的人。
2。候选人应于7月5日（星期三）上午8:00聚集在学校的道德演讲厅（建筑物B和C之间的3楼），否则他们将被视为自己放弃。
3.候选人必须使用其有效的居民身份证（不作为电子身份证）参加评估，否则他们不能参加评估。在评估期间，不允许候选人携带自己的信息。
注意：当关键教师的候选人比率与通过该职位初步资格审查的人数超过1:10时，候选人必须首先参加知识测试，其中包括对主题的专业知识。数学竞赛教练工作测试为120分钟，物理竞赛教练工作测试为75分钟，完整得分为100分。知识测试时间是在7月2日上午（星期日），检查室时间表将于6月30日左右在学校的官方网站上宣布。知识测试结果将在7月2日（星期日）左右在学校的官方网站上宣布。那些对知识测试分数有疑问的人可以在7月2日16:40之前提交分数申请。在电子邮件地址中报告了分数结果以提交分数申请。在知识测试之后，根据每个引入位置作为基础的计划数量，将根据高低的知识测试分数从高到低点确定要入围评估的候选人（所有比例比例均等得分的人都将入围所有等级分数）。入围评估人员的名单将在7月2日左右在学校的官方网站上宣布。当关键得分的结果和已发表的知识测试分数差异时，“核得分的通知”将同时宣布。如果按时到达会议地点的人数不超过10，那么知识测试将不再组织，并且按时到达会议地点的候选人将被列入评估。
4。评估方法
①评估令取决于候选人的抽奖活动。
②对中学体育职位的评估包括访谈，试验教学和技能测试，而对其他职位的评估则包括访谈和试验教学。面试，试验教学和技能测试的完整分数都是100分。访谈和试验教学时间总计13分钟，访谈为3分钟（包括思考时间），试验教学为10分钟，而课程准备时间为40分钟。下表显示了中学运动职位的技能测试方法：
③每个项目的分数是删除一个最高分数和最低分数后的平均得分（在四舍五入之后保留了两个小数位，下面是相同的）。
④评估接下来的两名候选人后，将依次收集每个候选人的评估结果通知。
⑤评估包括访谈和试验教学（技能测试），评估结果以3：7的比率合成，评估结果由访谈长沙师大附中，试验教学和技能测试组成，评估结果以2：3：5的比率合成。评估结果将在评估结束后的同一天在学校网站上宣布。
5。审查资格审查材料（包括签署“招募前一致协议”）
1。根据工作计划的数量，总分是根据总分从高分到低分的（引入位置的书面考试分数和评估得分的书面测试得分为2：8，所选位置的评估得分是总分数）。如果总分数相同，评估得分最高的分数将入围；如果评估评分相同，则评估比例较高的人将入围。
2。学校将审查入围人员的申请材料，并与符合申请要求的入围人员签署“预先招聘意图协议”。那些在这次引入/选择的其他学校签署了“招募前一致协议”的人应被视为放弃与我们学校的“招聘前意图协议”的签署。如果存在不一致或放弃前就业前资格的情况，则根据总分数从高到低的顺序确定替换候选人。
3。请根据下表的要求准备材料（原始和副本）长沙师大附中，并于7月6日（星期二）上午9:00凌晨9:00访问学校图书馆的四楼：
入围人员类别
提交所需的证书
研究生毕业生
1。我有效的居民身份证
2。填写完整的“申请表”（附录1）（必须手动签署“完整性承诺”）
3。“教师资格证书”或“教师资格考试证书”（或“教师学生专业能力证书”）
4。“教育部学术证书的电子注册形式”或2020年6月1日之后获得的“中国高等教育学位的在线验证报告”（在国外学习获得的学历或学位必须提交给国外服务中心的学术资格或学位认证；根据20232年，由教育部门进行了审查；根据202的毕业生；
5。“教育部学术证书的电子注册形式”或“中国高等教育学位的在线验证报告”（如果教师的资格学科或研究生学位专业与申请职位一致，则不会提交此项目）
笔记：
①2023年，全国普通高等教育机构将在毕业院的印章或“就业协议”中提交“就业建议表”，并在有效期内填写的个人信息内容或“教育部在线验证报告”；
②仍在学习，可以在2023年7月31日之前获得研究生学位或硕士学位的兼职研究生应提交带有入学时间和学术系统的“课程证书”，或者在Valusity期内“教育部的学术证书在线验证报告”；
③那些暂时错过了学历或学位证书或提交了“教师资格考试证书”但尚未获得教师资格证书的人应提交完整的“承诺信”（请参阅??附录2）（请参阅附录2）。
关键老师
1。我有效的居民身份证
2。填写完整的“申请表”（附录1）（必须手动签署“完整性承诺”）
3。“教师资格证书”
4。“职位证书”
5。在学术或学位证书和验证的有效期内，“教育部学术证书的电子注册形式”或“中国高等教育学位在线验证报告”。
6。选择职位所需的奖励证书和荣誉证书（请参阅“职位表”中的“特定资格条件”）。
笔记：
1。“地区和县级奖项或荣誉”必须在过去六年内（2017年6月1日之后）获得。
2。申请人的工作经验证书，年度评估结果证书和在职证书可以提交给“承诺信”（请参阅??附录3），以获取资格审查，但必须在一周内提交相关材料。
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